DG Cecilia Navarro de Orozco Gobernadora de la Asociación de Clubes de Leones Distrito F4

Gobernadora 2025–2026: Cecilia Navarro de Orozco, Liderazgo con Visión y Corazón al Servicio del Distrito F-4

Con profunda gratitud y compromiso, la Dama León Cecilia Navarro de Orozco asume el reto de liderar el Distrito F-4 como Gobernadora para el periodo leonístico 2025–2026. Su elección es el resultado de una trayectoria sólida, construida con formación constante, liderazgo coherente y un corazón siempre dispuesto al servicio.

Durante su camino en el leonismo, Cecilia ha cultivado experiencia desde múltiples frentes: ocupando cargos a nivel de club, zona, región y distrito, siempre con una actitud proactiva y espíritu de equipo. Este recorrido le ha permitido conocer las realidades del Distrito F-4 y asumir su liderazgo con visión estratégica, empatía y firme vocación de transformación.

🌟 Visión para el periodo 2025–2026

Bajo el lema “Servicio con Excelencia”, su plan de trabajo busca impulsar clubes fuertes, visibles, unidos y sostenibles. En sintonía con la Misión 1.5 de Lions Clubs International, su objetivo es aumentar la membresía y fortalecer el liderazgo, con énfasis en la inclusión familiar, el trabajo colaborativo y el impacto comunitario.

🌟 Ruta para Lograr la Excelencia

Servicio con Impacto: Identificar necesidades reales, planificar con propósito, ejecutar con eficiencia y celebrar los logros, siempre poniendo a la comunidad en el centro de la acción.

Clubes, Zonas, Regiones y Distrito Excelentes: Acompañamiento permanente, formación continua y comunicación efectiva para líderes con empatía y visión.

Afiliación Familiar y Cultura de Inclusión: Crear espacios donde padres, hijos y parejas puedan participar activamente, fortaleciendo la unidad y sostenibilidad de los clubes.

Creación y Fortalecimiento de Clubes: Fundar nuevos clubes donde se requiera, motivando a los líderes locales y promoviendo el crecimiento territorial.

Afiliación y Conservación de Socios: Aplicar estrategias de atracción y fidelización que reconozcan el valor del servicio y fortalezcan el sentido de pertenencia.

Visibilidad del Leonismo: Difundir nuestras acciones con orgullo a través de medios institucionales, redes sociales y el programa Nuevas Voces.

Fortalecimiento de LCIF: Promover una cultura de donación individual y colectiva, y una gestión estratégica de subvenciones para impactar nuestras comunidades.

En palabras de la Gobernadora:

“Donde hay una necesidad, hay un León; donde hay un León comprometido, hay esperanza; y donde hay Servicio con Excelencia, hay transformación.”